El empleo público en tiempos de incertidumbre: ¿continuidad o reforma?

Empleo Público y Código ético: la necesidad de reforzar los valores públicos de una institución cuestionada

Autores/as

  • Manuel Villoria Mendieta Universidad Rey Juan Carlos de Madrid (URJC)

DOI:

https://doi.org/10.71296/rarap.535

Palabras clave:

ética pública, códigos éticos, desafección política, Anteproyecto de Ley de Empleo Público de Aragón

Resumen

El artículo parte de la existencia de un problema de fuerte desafección institucional en España. Desafección que ya forma parte de nuestra cultura política «dura», pero que, con los múltiples escándalos de corrupción sufridos en los últimos años, se está reforzando. La corrupción es un problema importante para la democracia española y está generando efectos en la economía y sociedad española bastante negativos. La respuesta no es sencilla, pero el diseño e implantación de marcos de integridad nacionales, autonómicos, locales y organizacionales podría ser una respuesta idónea. Dentro de estos marcos, los códigos éticos juegan un papel muy importante. Eso sí, siempre que junto a su redacción, se implementen mecanismos de formación, consulta, seguimiento e, incluso, sanción adecuados. En suma, fomentar la integridad y prevenir la corrupción exige instrumentos, procesos y estructuras coherentes, holísticamente diseñados. El código de la ley aragonesa es un primer paso en ese sentido

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Publicado

2011-07-29

Cómo citar

Villoria Mendieta, M. (2011). El empleo público en tiempos de incertidumbre: ¿continuidad o reforma? Empleo Público y Código ético: la necesidad de reforzar los valores públicos de una institución cuestionada. Revista Aragonesa De Administración Pública, (13), 29–51. https://doi.org/10.71296/rarap.535